Congé parental, congé de maladie, retraite ou démission
Un petit rappel des modalités applicables
AVANT DE PARTIR:
Si vous devez cesser temporairement ou définitivement d’exercer en raison d’un congé parental ou de maladie, pour la retraite ou pour toute autre raison, vous devez en aviser l’Ordre au préalable, en complétant et en nous retournant le formulaire disponible ici.
Selon votre situation et le moment où vous faites cette démarche, vous pourriez avoir droit à un remboursement de cotisation au prorata des mois non écoulés dans l’année en cours.
AU RETOUR:
Si vous voulez vous réinscrire ou reprendre le statut de membre actif après un tel congé, vous devez compléter et nous retourner le même formulaire disponible ici et nous fournir une preuve d’assurance responsabilité professionnelle. Il vaut mieux faire cette démarche au moins 15 jours avant votre retour planifié. Sans cette démarche, il se peut que la Régie de l’assurance maladie du Québec (RAMQ) ne soit pas avisée par l’Ordre de votre nouveau statut et que votre rémunération soit donc compromise. Selon votre situation et le moment où vous faites cette démarche, vous aurez à payer une cotisation au prorata des mois non écoulés dans l’année en cours. Des frais de réinscription ou de changements de statuts peuvent aussi être exigés (sauf pour congé de maladie ou parental, voir ci-après).
Voir ici pour plus d’informations sur les différents statuts au tableau de l’Ordre.
DISPENSE D’UFC ET DES FRAIS DE RÉINSCRIPTION
Un optométriste en congé de maladie ou parental ou qui a démissionné temporairement du Tableau de l’Ordre peut obtenir une dispense équivalente à 1,25 UFC pour chaque mois d’absence.
Aussi, pour un congé de maladie ou parental, l’optométriste n’a pas à payer les frais de réinscription ou de changement de statuts. Une attestation relative au congé sera demandée (attestation de l’employeur, ou certificat de naissance ou certificat médical).
RETOUR APRÈS PLUS DE 3 ANS
Si vous désirez vous réinscrire après une période d’inactivité professionnelle de plus de 3 ans, consultez la section Retour à la pratique.